Специальная оценка условий труда в Новосибирске
Стоимость оформления
i
Стоимость оформления
i
(Информационная статья)
Цель СОУТ:
СОУТ не требуется надомникам, для удалённой работы и работы на физлиц (не ИП). В остальных случаях проведение специальных измерений и предоставление отчетов обязательно. Поэтому работодатель должен предоставить все необходимые сведения и обеспечить проведение СОУТ, не сужая круга рассматриваемых вопросов. Кроме того, работодатель обязан известить работника о результатах СОУТ, а также следовать рекомендациям, полученным от проверяющей организации. При этом работающий имеет право присутствовать при проведении СОУТ.
При полном соответствии рабочего места нормативам, работодателем подается соответствующая декларация (консультация «Рус Тест Сибирь» бесплатная). Если же выявлены опасные или вредные факторы, результаты СОУТ, зафиксированные отчетом проводившей ее организации, определяют компенсации и гарантии работникам, а также размер дополнительных взносов в ПФ. Проводить СОУТ могут только организации, имеющие подготовленных специалистов. Обратившись к аттестованным по всем правилам экспертам «Рус Тест Сибирь», вы можете гарантированно рассчитывать на применение лучших, утвержденных законодательством методик и средств измерений, тщательное изучение процесса и грамотное оформление всех положенных документов:
Здравствуйте, Ольга Антоновна.
С 1 января 2014 г. в РФ проводится Специальная оценка условий труда(СОУТ).
Провести Специальную оценку условий труда на вашем предприятии сможем!
По результатам проведения специальной оценки условий труда составляется отчет и формируется пакет документов для предприятия.
Информацию по стоимости и срокам оформления документов я отправила Вам на электронную почту.
Спасибо за обращение!
От предпринимателя обычно требуются следующие сведения: